В том то и дело, что никто не будет высказываться. А мы будем продолжать голосовать, ну и посмотрим, если недовольных становится больше, то можно и забросить это дело. |
Модератор: Модераторы форума
В том то и дело, что никто не будет высказываться. А мы будем продолжать голосовать, ну и посмотрим, если недовольных становится больше, то можно и забросить это дело. |
Нужно 75% С учетом свободных, активных, врагов и т.д. пройдёт, уверен на те же 75% 100 80 70 60 50 Это 7 лямов где то. Остальные опросы в топку. Могу поспорить. |
Это совсем уже мелочи, с Д1 и Д2 можно и побольше брать. 70% голосующих и так уже за, немного не хватает. |
А подумать? Эти как ты говоришь мелочи раз в месяц устроят всех. А за твои "за" я ещё поржу. |
а давайте по 10к скинемся, а что дешево и сердито? |
Да добровольно можно скинуться сколько угодно раз и по сколько угодно денег. |
Первые несколько раз прокатит, дальше опять будут недовольные. А так 1 раз в сезон собрал нужную сумму и живи спокойно до следующего сезона. Добавлено спустя 10 часов 20 минут 54 секунды: 78%, проголосовали 63 менеджера из 122. |
фонд с пополнением) |
52м в фонде, надо думать на что тратить. |
Раздать бедным))) |
Руководителям конкурсов предлагаю вносить конкретные предложения по распределению денег из фонда, в виде призов конечно. Также и по журналистике. Буду создавать опросы-голосования. |
Для конкурсов можно учитывать количество участников. Например, до 10 уч. - 1м; 11-20уч. - 2м; 21-30 уч. - 3м. Цифры условные, это пусть организатор считает сколько нужно |
В принципе неплохо, только чтоб участники набирались)) И таблицы в шапку влазили))) |
По концу сезона надо будет выделить n-ую сумму на проект "Золотая молодёжь". |
я лично против чтобы деньги шли на так называемую "молодежь" и все что связано с конкретной "прокачкой". Для меня это конкретно усиление другой команды за мой счет. Команда хочет качать молодежь или не хочет - и на этом все. Участие игрока в сборной уже должно быть круто и команда уже должна гордиться тем, что их игрок в сборной. Тем более матчи в сборных дают безвозмездно силу, известность(+7-15% силы) и экстра полезность. Еще деньги с "казны" за это - это уже слишком. но я за, чтобы деньги шли на 1. з/п для "сотрудников" федерации - президент, тренера сборных, журналисты, кот. выполняют доп функции и тратят свое время на все это. 2. создание турниров-матчей исключительно для команд нашей лиги с более большим призовым фондом, или просто часть денег организатору, чтобы он это сделал я не в курсе как это делается и нужно ли за это платить добавил что считаю достойно з/п президент 1. статистика активности лиги 2. реклама, привлечение реальных играющих игроков, потому как сейчас +30% автосоставы д3 и ниже 3. контакт с существующими менеджерами(как было со мной, когда я только зарегистрировался и получил команду. это было круто!) 4. выявление проблемных клубов/игроков 5. новостная лента лиги 6. ставить цели сборным - группа, 1/4 и т.д. 7. знать список "работников" и может выкладывать как-то нам всем остальным для ознакомления тренера сборных 1. подбирать команду - знать стили игроков сборных и т.д. выставлять конкретные составы, а не из того что было 2. планировать товарищеские матчи для сыгранности(если такое есть) 3. планировать состояние игроков на чемпионат (если команда дает игрока в сборную, то команда должна подогнать форму игрока по требованию тренера сборной и т.д.) 4. делать состав, тактику и замены на матчи 5. достигать поставленных целей президентом п.с. по сборным хочу сказать.. что-то дохрена игроков заявлено. на каждую позицию по 10-12 игроков.. это <удалено автоцензором>.. журналисты 1. адекватные репортажи, а не в стиле "триллер" или "я скурила все что было" 2. если несколько репортеров, то чтобы они не дрались за репортаж, а как-то делили пространство, и может не было 10 репортажей на 1 матч 3. какие-то статистические требования к репортажу, чтобы был анализ команд прошлого и перспективы, а не просто чтение цифр за конкретный матч 4. пресконференция с менеджерами, к примеру, с менеджерами одного самого выдающегося матча конкретного тура. |